本市では、働き方改革推進パッケージ（令和6年）、同パッケージ1.1（令和7年）を基に、教職員の働き方改革を推進してまいりました。
この度、教職員の働き方改革をさらに加速するため、達成を目指す具体的な目標を設定し、働き方改革推進パッケージ2.0（業務量管理・健康確保措置実施計画）を策定しました。
引き続き、「未来に向けた『10』のチャレンジVer.3」を実践し、学校と市、本市教育委員会が一体となり、保護者や地域のご理解とご協力を得ながら、子どもたちに「質の高い学び」の提供と「持続可能な学校」を実現してまいります。
働き方改革推進パッケージ
（注意）PDFファイルは下記ファイルをご覧ください。
働き方改革推進パッケージ2.0 令和8年4月 (PDFファイル: 2.7MB)
働き方改革推進パッケージ ～チャレンジ！働き方改革～ (PDFファイル: 613.1KB)
市長・教育長メッセージ
（注意）PDFファイルは下記ファイルをご覧ください。
福島市公立学校働き方改革ネクストステージへ【市長・教育長】メッセージ令和8年4月1日 (PDFファイル: 202.1KB)
福島市公立学校働き方改革 市長・教育長メッセージ (PDFファイル: 69.1KB)
学校における働き方改革推進会議
令和7年度
令和7年7月31日（木曜日）
場所：福島市役所複合棟307号室
参加者：教育長、校長、教頭、養護教諭、学校事務、教職員組合、市PTA連絡協議会の各代表委員
＜協議事項＞
●各学校の働き方改革についての課題の共有
●各学校での今後の取り組み内容の共有
令和6年度の取り組み状況
（注意）PDFファイルは下記ファイルをご覧ください。