【幼稚園・認可外保育施設などを利用中のかた】幼児教育・保育無償化の申請様式

就労

令和6年10月から就労証明書の様式を変更しています。

※当面の間、旧様式でも提出可能です。

• 就労証明書（手書き用）（PDF：194KB）
• 就労証明書（Excel入力用）（エクセル：95KB）

＜記入例＞

• 就労証明書（記入例）（PDF：549KB）
• 就労証明書（記載要領）（PDF：477KB）

月64時間以上の就労をしていることが明記されているものが必要です。

自営業の場合は、確定申告書の写し／営業許可証の写し／開業届の写しのいずれかを併せて提出してください。

就労先、就労日数、就労時間に変更があった場合はその都度提出してください。

事業者のかたは、次のページもご確認ください。

• 就労証明書を作成いただく事業主様へ

母親の出産等

• 親子（母子）手帳の写し（母の氏名の記載がある表紙と、分娩予定日の記載があるページ）

疾病等

• 障害者手帳等の写し／診断書／意見書／要介護認定結果通知書の写しのいずれか

診断書および意見書の場合、病名のほかに「児童の保育ができないこと」が明記されているものが必要です。

病人の介護等

• 介護・看護状況申告書（PDF：235KB）
• 介護保険被保険者証の写し／障害者手帳等の写し／入院計画書の写し／診断書のいずれか

おおむね、要介護1以上のものが必要です。

親族を常時介護・看護していることが条件となります。

求職活動

• 求職活動状況申告書（PDF：188KB）

就学

• 在学証明書／学生証の写し／職業訓練受講決定通知書のいずれか
• 週4日、1日4時間以上通学していることが分かる書類（時間割など）

育児休業取得中

の継続利用

• 育児休業証明書（就労先が証明したもの）又は育休期間の記載のある就労証明書

既に入所している子（兄・姉）の保護者が出産により、育児休業を取得する場合、その出産した下の子（弟・妹）が1歳になる前の月まで、既に入所している子（兄・姉）の保育を必要とする事由は継続できます。これを超える場合は特に事情がない限り保育を必要とする事由がなくなります。